Nuevo León se posiciona como un actor clave en la generación de empleo formal y la reducción de la informalidad laboral en México, abriendo oportunidades tanto para los habitantes locales como para la población del país en su conjunto. Máximo Vedoya, presidente de Caintra, destaca la necesidad de abordar el déficit de técnicos en la región como parte de esta estrategia integral.
Déficit de Técnicos vs. Trabajo Formal
La escasez de alrededor de 40,000 técnicos en Nuevo León plantea desafíos significativos para las pequeñas y medianas empresas (pymes) de la región. Sin embargo, los empresarios no solo están centrados en atraer talento humano, sino también en fortalecer la formación y capacitación técnica.
Reducir Informalidad con Empleo Formal
A pesar del déficit de técnicos, Nuevo León se destaca por su baja tasa de informalidad laboral, que representa solo el 37% en el cuarto trimestre de 2023. Este panorama ofrece una oportunidad para impulsar la transición de la población hacia el empleo formal, lo que a su vez puede contribuir a reducir la tasa de informalidad laboral a nivel nacional, actualmente por encima del 50%.
Desafíos y Oportunidades en el Mercado Laboral
El optimismo empresarial en Nuevo León se ve respaldado por una serie de inversiones en la región, destacando la llegada anunciada de la planta de Tesla. Sin embargo, persisten desafíos económicos, como la sobrevaluación artificial del tipo de cambio, que afecta tanto a las empresas exportadoras como a aquellas interesadas en invertir en la región.
Perspectivas ante las Elecciones Presidenciales: Diálogo y Colaboración
En el contexto de las próximas elecciones presidenciales, los empresarios de Nuevo León buscan establecer un diálogo con los candidatos para abordar temas clave que afectan el entorno empresarial, como la competencia desleal generada por China y las oportunidades derivadas del nearshoring.
Actuando en Contra de la Competencia Desleal
El crecimiento exponencial de la manufactura china en las últimas décadas ha planteado desafíos significativos para México y Estados Unidos. Ambos países están tomando medidas para contrarrestar la competencia desleal y proteger el empleo de alto valor agregado, lo que destaca la importancia de la colaboración regional en un contexto geopolítico cambiante.
En resumen, Nuevo León emerge como un actor clave en la promoción del empleo formal y la reducción de la informalidad laboral en México, ofreciendo oportunidades para el crecimiento económico y la prosperidad tanto a nivel local como nacional.
